Ces 20 dernières années ont été marquées dans la territoriale par de profonds changements des conditions d’exercice du travail : allongement des carrières, moyenne d’âge des agents territoriaux en nette hausse, intensification des tâches à accomplir, usure physique et psychologique et leurs conséquences en termes de gravité des absences ou de difficultés de reclassement. Autant de facteurs qui placent l’état de santé comme une des variables centrales de l’employabilité des agents territoriaux. Où en sont les collectivités aujourd’hui ? Comment prendre de la hauteur et un coup d’avance ?

Intervenant

Alex Lepriol, Directeur du marché des grands acteurs territoriaux, Relyens